超薄玻璃折射中国智造之光-【新闻】

位于宜昌猇亭区金岭路69号的宜昌南玻光电玻璃有限公司生产车间内，南玻集团平板及电子玻璃事业部总裁何进和技术人员一道，紧盯中控室大屏幕，细心观察着各个参数对成品玻璃的影响。

就在前一天，该公司投入5000多万元巨资升级改造的光电玻璃生产线开始试生产。与以往不同的是，这次技改升级不再单纯追求产量提高，而是专攻0.4毫米—0.2毫米超薄玻璃质量提升，以进一步赶超国际一流超薄光电玻璃产品品质，全面进军0.2毫米超薄玻璃国际高端市场。

南玻集团作为国内量产0.2毫米超薄电子玻璃的行业领先企业，其0.4毫米—0.2毫米各厚度产品出货量很好，尤其是主打产品0.25毫米玻璃，国内市场占有率更是达到80%以上。

何进对湖北日报全媒记者表示，学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想，为企业注入了新的发展动能。

供给侧改革驱动协调供需矛盾

习近平总书记在十九大报告中指出，新时代我国社会主要矛盾是人民日益增长的美好生活需要和不平衡不充分的发展之间的矛盾。

对此，南玻深有感触。

早在2009年，国务院圈定的六大产能过剩行业中玻璃行业赫然在列。2015年，在供给侧结构性改革“去产能”的背景下，玻璃行业再次被推到风口浪尖。

纵观南玻集团，此前，传统浮法玻璃产品净利润占比达六成以上，而高端电子玻璃产品仅占一成左右，转型升级势在必行。

但一直以来，1.1毫米以下厚度的超薄电子玻璃生产技术，被美国、日本、比利时、德国等发达国家垄断，而这种超薄电子玻璃又被广泛运用于手机、平板电脑等电子产品，是关键性显示材料，国内显示器件生产企业的技术升级深受影响。

困局之下，路在何方？

十九大报告指出，建设现代化经济体系，必须把发展经济的着力点放在实体经济上，把提高供给体系质量作为主攻方向，显著增强我国经济质量优势。

2014年底，建成投产的宜昌南玻光电经过一年的自主研发，势如破竹，捷报频传，相继成功生产出0.4毫米、0.33毫米、0.25毫米超薄电子玻璃，并于2015年4月，成功研发量产世界很薄玻璃——厚度仅为0.2毫米，相当于2至3张普通A4纸厚度。

宜昌南玻光电0.2毫米超薄玻璃的成功量产，打破了欧美和日本的技术垄断，填补了国内空白，标志着我国在该行业达到领先水平。同时，这一产品的国产化，可为下游企业降低20%至30%左右的原料成本。

近年来，南玻集团各类产品逐步走向高端制造，我认为这得益于供给侧结构性改革为整个行业发展提供的新指引：只有不断更新产品，才能满足群众日益增长的美好生活需要。

根据国家去产能规划，到2020年，全国前十大玻璃企业合计市场占有率要达到60%。由此可见，对于玻璃行业来说，去产能也是龙头整合、集中度提升的机遇期。

我相信，始终以满足市场需求为导向，继续深化供给侧结构性改革，南玻会抓住机遇迎来更好的发展。

创新引领奏响高质量发展更强音

纵观南玻发展历史，创新始终是一盏指引企业持续发展的明灯。

作为玻璃行业“很早”的创新者，南玻曾建造起中国首条具有自主知识产权的浮法玻璃生产线、一条薄玻璃应用于电子领域的生产线，一条Low-E玻璃生产线量产，成为国内很早的低辐射节能玻璃供应商，同时是一批制造触控玻璃、很早做太阳能光伏玻璃的企业。

习近平总书记在十九大报告中指出：“创新是引领发展的动力，是建设现代化经济体系的战略支撑。要瞄准世界科技前沿，强化基础研究，实现前瞻性基础研究、引领性原创成果重大突破。”这些高瞻远瞩的论断，向包括南玻集团在内的中国企业提出了更高的使命和要求。

为满足下游企业的高端产品需求，进一步提升产品品质和市场竞争力，南玻集团去年7月在宜昌南玻光电开始进行生产线提质升级技术改造，利用自主研发的创新成果，对生产线熔窑、锡槽、退火窑等关键设备进行了技改升级，以行业领先的技术能力和更加薄化的产品品质，加速提升国内外高端盖板、ITO、ITO-SENSOR等市场的占有率，实现全面国产替代。

十九大报告指出，我国经济已由高速增长阶段转向高质量发展阶段。南玻对此格外关注，“高速”变“高质量”，“增长”变“发展”，说明中国经济已从追求指标式增长转变为注重内涵式发展。

因此，我们也要坚定不移走高质量发展道路，继续聚焦新旧动能转换，提升创新水平和核心竞争力，在产业链的中高端取得突破，更主动地参与国际竞争，用国货精品，提升中国品牌的全球影响力。

如今，对比国际知名品牌同类产品，南玻的超薄电子玻璃产品部分性能指标表现更佳，单位生产成本具备一定优势，且客服方式也更贴合国内客户需求，产品供不应求。

南玻电子玻璃及显示器件目前已成为集团新的增长极。2017年半年报显示，该部门上半年实现营收3.67亿元，同比增长2.77亿元，增幅高达307.63%；实现净利润2207万元，同比增加2547万元。

实干推动工匠精神永流传

南玻于1984年创建于深圳蛇口，首任董事长、改革开放先行者袁庚先生曾提出“空谈误国、实干兴邦”的理念，激励了一代又一代的南玻人。

时至今日，经过34年的发展，南玻已经从注册资金仅50万美元的小公司，发展为总资产逾180亿元，市值超200亿元，员工约1.2万人的大型产业集团。

对于一个老牌民族企业而言，一路前进的过程也必定是一部“千锤百炼”的成长史。这段历史中，精神支撑和目标引领同等重要。

这种精神是什么？

十九大报告提出的“弘扬工匠精神”给出了建议。党和国家对一线工人的重视，让我们对中国企业未来的发展充满信心。对企业而言，无论时代如何发展，严谨执着、工匠精神永远不会过时。

从河北的南玻集团一条超薄电子玻璃生产线的生涩，到宜昌光电突破国外企业垄断、成功生产世界一流水平的0.2毫米超薄电子玻璃，其间艰难探索的经历正是对大国工匠精神的诠释。

未来，从制造业大国变成制造强国，需要积极构建产业工人技能培养体系，加大对产业工人品质和技能的培养，完善劳动经济权益保障机制，同时建立以企业为主体、市场为导向、产学研深度融合的技术创新体系，培养出更多高技能人才，共同为促进装备制造业的发展贡献力量。

作为一个在南玻集团工作多年的管理者，我希望能有越来越多的年轻工人加入知识型、技能型、创新型劳动者大军，弘扬工匠精神，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气，成长为大国工匠。

十九大报告提出“把人民对美好生活的向往作为奋斗目标，依靠人民创造历史伟业”。因为有着中国共产党坚强和正确的领导，并依靠千千万万员工的辛勤奉献，南玻走过了34年的光辉历程，新时代应有新担当新作为，我们也势必会走得更稳、更远。

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